CAF Champagne Ardenne : La CFDT, porte parole de votre exaspération...
CAF Champagne Ardenne : La CFDT, porte parole de votre exaspération...
Délégation du Personnel, Groupe CAF Champagne Ardenne, février 2015
Vos élues ont formulé la déclaration suivante
Notre organisation syndicale CFDT se permet de vous alerter par rapport à leffectif du Centre dAffaires Champagne Ardenne, dont la partie Ressources Humaines nous paraît aujourdhui plus que fragile.
Effectif budgétaire 2015
Malgré notre demande, la Direction na pas été en mesure de nous fournir les chiffres. Ils devraient nous être communiqués rapidement...
Les effectifs, les remplacements, les effectifs toujours...
La Direction est consciente des difficultés et répond que :
- le poste de CACM est à pourvoir et espère valider un candidat rapidement.
- le poste d'Assistant Commercial est vacant mais un premier candidat a déjà été reçu et notre Direction espère bientôt étudier d'autres profils
- Concernant une nouvelle vacance à venir (départ en congés maternité), la Direction a demandé la possibilité de recruter un stagiaire longue durée (6 mois) ou un alternant.
Aucun autre mouvement nest prévu à ce jour...
La CFDT note les efforts de réflexion qui sont faits pour trouver des solutions mais à ce jour, comme depuis plusieurs mois, rien ... Les solutions sont trouvées à nos RH de les concrétiser. Quand ?
MC13
La Direction estime que 5 mois pour obtenir ce MC13 « est beaucoup trop long et inadmissible ».
A suivre pour la prochaine fois...
Evaluations
Compte tenu du temps nécessaire pour les managers pour réaliser les doubles évaluations, un délai supplémentaire a été accordé cette année. Toutes les évaluations seront faites avant le 31/03/2015.
Respect des équilibres vie privéevie professionnelle
Bien des réunions sont programmées jusquà 17h30 et vont au-delà, ce qui entraîne des difficultés pour les collaborateurs qui sont aux horaires collectifs.
La Direction sest engagée à ce que les réunions soient programmées jusquà 17h et quelles ne dépassent pas 17h15.
La Direction nous assure que malgré les suppressions de postes déjà réalisées et les difficultés que nous connaissons, la pérennité du Centre dAffaires nest pas remise en cause.
Et aucun chantier nest en cours sur une prochaine évolution de lorganisation du Centre dAffaires.
La Direction ne sinterdit toutefois pas de participer à déventuels chantiers qui auraient lieu dans les prochaines années...
La CFDT sera attentive à la concrétisation de toutes ces promesses. Et à leurs délais.
Prochaine réunion le 29 avril 2015 - Vos représentantes toujours à votre écoute
Christine LAMOUREUX chritine.lamoureux@bnpparibas.com
Malka HORDÉ-DEVILLE malka.horde-deville@bnpparibas.com
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