Infos de vos élus CEPF Mai Juin 2017
Publié le 2017-06-07
Temps de lecture : < 1 min.
Formation 2016, Rosetta : no more....,User Expérience : la RH 2.0 ?
Lors de la Commission R.H. de mars 2017, les chiffres de la formation 2016 nous ont été présentés.
En moyenne en 2016, les salariés des Pôles et Fonctions ont réalisé 23 heures de forma-tion dont 2 h de formation e-learning obligatoire.
Cette moyenne est inférieure à celle de BNP PARIBAS SA (28 heures).
Il faut distinguer 2 catégories de formation :
Catégorie 1 : actions d’adaptation au poste de travail et celles liées à l’évolution ou au maintien dans l’emploi dans l’entreprise.
Catégorie 2 : les actions de développement des compétences individuelles.
Découvrez l'intégralité de notre publication ici
