Alerte Rouge du 23 octobre 2018
Négociation salariale : constat d'échec, télétravail/QVT, conditions de travail/souffrance, transformations /vision de l'entreprise...
NEGOCIATION SALARIALE 2019 : CONSTAT D’ECHEC
· Pas de mesures pérennes
· Une prime proposée ridicule au regard de l’investissement sans faille des salariés
· En rejetant toutes nos propositions, l’entreprise acte et valide la dégradation du niveau de vie de ses salariés
La CFDT demande une répartition équitable des bénéfices entre salariés, entreprise et actionnaires.
TELETRAVAIL / QVT
· Extension à tous les métiers
· Droit à la déconnexion
· Aboutissement à un accord sur la Qualité de Vie au Travail
TRANSFORMATIONS / VISION DE L’ENTREPRISE
· Millefeuilles de projets
· Aucune perspective après 2020, aucune lisibilité sur les évolutions de parcours prof. (démissions, abandons de poste, recours massif aux CDD, CDI intérimaires…)
· Affaires sur Affaires (amende américaine, dette grecque…)
Pour la CFDT, les salariés sont en demande de clarté, lisibilité et transparence et ont aussi besoin d’être rassurés sur leur avenir et leur devenir chez BNP Paribas.
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